Minimamente uno debería ser trabajador autónomo, el otro podría trabajar para la empresa aparte de tener el 50% de las acciones. el problema es que uno de los dos tendría paro y el otro no.
El problema es decidir cual de los dos tienbe los beneficios del trabajador por cuenta ajena y cual por ser autónomo.
Si quereis ir al 50% exacto haceros los dos autónomos
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